Yrityskulttuuri

Yrityskulttuuri

Yrityksen tehtävä:edistää automaatioteollisuuden uudistumista ja alentaa työvoimakustannuksia vallankumouksellisella tavalla

Liiketoiminnan filosofia:rehellisyys ja omistautuminen, laadunvarmistus, tehokas innovaatio, vilpitön palvelu.

Perusarvot:intohimoa, vastuullisuutta, omistautumista ja tehokkuutta.

Palveluperiaate:vilpitöntä palvelua, auttaa asiakkaita.

Toimenpidekäytäntö:tavoite, suunnitelma, seuranta ja säätö.

Suunnittelukonsepti:älä uskalla ajatella, ole varovainen.

Talent käsite:kuinka suuri on kyky ja kuinka leveä lava on.

Työntekijän filosofia:tunnollinen ja vastuullinen, voita maine.

Markkinointikonsepti:tuotemerkin hallinta, arvo myynti;ei ole off-season markkinoita, on vain off-season ideoita.

Työfilosofia:mitä tapahtuu päivänä, päivä päättyy;sanoja on tehtävä, tekojen on oltava päättäväisiä.

Laatupolitiikka:tieteellinen hallinto, jatkuva parantaminen.

Kehitysstrategia:erinomainen merkki, alan ominaisuudet.